Karrierehack Flytt sidelengs

En uke eller to siden, under gjennomgangstiden, sa sjefen til meg, “Hvis du vil flytte opp i selskapet, må du gjøre _____.” Jeg tror jeg sjokkert ham da jeg sa, “Åh, jeg vil ikke flytte opp. Jeg liker å bevege seg sidelengs.”

Jobber pleide å se hvor langt man kunne klatre på stigen. Du ville sette inn din tid, betale dine avgifter, og hvis du var heldig, ville du gå videre til neste spor, kort etter at sjefen din ble pensjonert, døde eller på annen måte flyttet ut av rullebanen din. For mange steder er dette fortsatt ganske mye normen. Men det trenger ikke å være normen for du

Se sideveis Reklame

Er du ingeniør i et programvarefirma? Hvordan lyder prosjektledelsen? Er du prosjektleder? Prøv produktledelse eller programstyring. Kanskje du er klar til å gjøre et stort skifte sidelengs. Du kan gå fra din rolle i din nåværende vertikal til samme rolle i en helt annen bransje. Hva ville et trekk fra teknologi til offentlig tjeneste gjøre for deg?

Curriculum Vitae / CV-forskjellen

En forskjell i denne laterale flyttevirksomheten er at ditt CV kan ende opp med å bli spredt. Det blir viktig å velge bevegelsene dine på en slik måte at det ser ut til at du har en plan i tankene. Hva forteller et prosjekt fra prosjektleder til QA-leder din neste arbeidsgiver? Det kan se først rødme som en retrett eller en retrenching. Det er viktig å lage din CV for å matche historien om bevegelsene dine. Reklame

Åpne nye markeder

Med alle andre vurderer en oppadgående bevegelse - fra bidragsyter til leder, for eksempel - har du mulighet til å konkurrere annerledes. Du kan plassere deg selv for roller som kan virke sidelengs eller på annen måte uoversiktlig for dine kolleger, og dermed la den være åpenere for deg. Å skille deg inn i en lateral tanke gir deg muligheter til å handle med dine legitimasjonsbeskrivelser rundt i markeder som andre ikke nødvendigvis øyner.

Les neste

10 små endringer for at huset ditt skal føles som et hjem

Hva gjør folk lykkelige? 20 hemmeligheter med "alltid glade" mennesker

Hvordan skarpe dine overførbare ferdigheter for en rask karrierebryter

Rull ned for å fortsette å lese artikkelen

Du er IKKE ditt tittel Reklame

Virkelig et innlegg i seg selv, er det viktig å vurdere det faktum at du er ikke rett og slett tittelen din. Sikker, hvis du er en sertifisert revisor, som gir deg til et bestemt yrke. Men for lejonens andel av teknologiske arbeidere, ikke la dine nåværende og tidligere titler komme i veien. Se fra perspektivet av hva du kan gjør som relatert til dine ferdigheter, ikke for en kamp til en jobbtittel.

Koble opp dine ferdigheter

Fordi du allerede er en livslang lærer (du er, ikke sant?), Tar du nye kurs og programmer for å forbedre dine laterale bevegelsesferdigheter, er også en god plan. Er du database administrator? Ta en liten bedriftskurs og et økonomikurs for å prøve å utvide din forretningsforståelse. Fungerer du i utdanning? Se hvilke muligheter for å utvide supermaktene dine når du forbedrer din teknologiske forståelse. Start en podcast som følger med dine kurs, for eksempel. Reklame

Denne gangen føles det noe unikt i måten ansatte bruker bedrifter og måten bedriftene bruker på. Den gamle måten å gjøre ting på, kan fungere i noen av de mer bysantinske burokraiene som fremdeles eksisterer (for eksempel visse statlige kontorer), men selv der, ved jeg at noen som beveger seg sidelengs gjennom rekkene, vil ta over strukturen på en overraskelse, og kanskje bare aktivere Interessante fremtidige endringer for deg.

Hva er dine laterale hack?

-Chris Brogan er nå på staben på Lifehack.org. Han skriver om selvforbedring og kreativitet på [chrisbrogan.com], og han starter et innholdsnettverk på GrasshopperFactory.com.